Подписка на рассылку
E-mail:

ФИО:

Организация:



* Все поля обязательны
для заполнения






Rambler's Top100
Rambler's Top100


Контактная информация   Главная   Глоссарий


Фандрейзинг (Fundraising)

Сбор средств от представителей частного сектора с целью осуществления проектов. Частный сектор в данном случае понимается широко и включает все источники не-государственного финансирования - будь то индивидуальные или корпоративные. Фандрейзинг также относится к набору профессиональных навыков и техник для привлечения денег в организацию из источников в частном секторе. В Великобритании термины "Фандрейзинг" и "Развитие" взаимозаменяемы.

Фасилитация (Facilitation)

Процесс, благодаря которому художественное творчество доводится до участников и зрителей. Включает не только обучение, тренинг, демонстрацию, режиссуру, репетиции, исполнение, но также, например, монтаж выставки, дизайн среды и т.д.

Филантропия (Philanthropy)

Передача наличных средств, акций, частной собственности, предметов или навыков некоммерческим организациям с целью содействия решению их задач. В настоящее время в Великобритании созданы очень выгодные законодательные и налоговые условия, стимулирующие филантропию. Однако они применимы лишь в тех случаях, когда непосредственные выгоды для дающего субъекта ограничены.

Финансирование деятельности / Финансирование капиталовложений (Revenue v Capital Support)

Финансирование деятельности организации культуры осуществляется государственным или муниципальным органом в форме годовых или проектных грантов, выдаваемых для реализации программной деятельности организации. Финансирование капиталовложений осуществляется государственным или муниципальным органом с целью приобретения оборудования или строительства (ремонта) здания организации культуры. Бизнес-спонсоры могут предоставлять организациям культуры оба типа поддержки, но в целом бизнес меньше заинтересован в финансировании капиталовложений, т.к. это - менее эффективный способ привлечения широкой аудитории и коммуникации с публикой.

Финансирование по принципу вытянутой руки (Arm's Length Funding)

"Принцип вытянутой руки" означает, что "ни одна из сторон не контролирует другую". Финансирование на расстоянии вытянутой руки - термин, получивший широкое применение в британской системе поддержки культуры, который со временем был воспринят и адаптирован другими системами. В соответствии с этим принципом, Министерство культуры предоставляет определенную сумму номинально независимой организации (например, Совету по культуре), которая затем распределяет деньги в соответствии с предварительно выработанной стратегией. Цели и задачи данной стратегии обычно обсуждаются с представителями сферы культуры и могут быть скорректированы правительством. Это и называется финансированием "на расстоянии вытянутой руки". В Великобритании подобная "распределяющая организация" обычно включает членов, назначенных правительством, хотя и не обязательно. Предполагается, что принцип вытянутой руки гарантирует творческую свободу и независимость художников и артистов. В реальности же правительству удается проводить на том или ином уровне политику, которую оно считает правильной.

Финансовая или Социальная Ориентация Бизнеса (Financial v Social Performance)

В принятой сегодня концепции оценки успеха в бизнесе по-прежнему главную роль играют рост доходов держателей акций и финансовый успех. Однако все большее распространение получает расширенное определение успеха в бизнесе, которое включает более широкий спектр ответственности бизнеса перед сотрудниками компании и различными сообществами. Эта тенденция находит отражение и в современном экономическом мышлении, где устойчивое развитие противопоставляется ежегодному проценту роста прибыли.

См. работы Амартии Сена (Amartya Sen): Сен, А. Развитие как свобода. - М.: Новое издательство, 2004. - 432 с. (Библиотека Фонда "Либеральная миссия").
См. также: Корпоративная социальная ответственность, Этическое ведение дела.

Формулировка миссии (Mission Statement)

Формулировка, выражающая цели и ценности организации. Краткое и точное определение долгосрочных целей организации и ценностей, необходимых для их достижения.